Fatmawati, Fatmawati (2011) Penggunaan Sistem Insentif Pada Agen Pemasaran PT. Asuransi Takaful Umum Cabang Banjarmasin. Skripsi, Syariah Dan Ekonomi Islam.

Preview	Text BAB I.pdf Download (350kB) | Preview
Preview	Text BAB IV.pdf Download (391kB) | Preview

ABSTRAK

Fatmawati, 2011. Penggunaan Sistem Insentif Pada Agen Pemasaran PT. Asuransi Takaful Umum Cabang Banjarmasin. Skripsi Jurusan Ekonomi Islam, Fakultas Syariah. Pembimbing : (1) Dra. Naimah, MH, (2) Farihatni Mulyati, S. Ag., M. SI. Penelitian ini meneliti tentang penggunaan sistem insentif pada PT. Asuransi Takaful Umum Cabang Banjarmasin. Bertujuan untuk mendeskripsikan bagaimana gambaran mengenai pemberian sistem insentif bagi karyawan (agen pemasaran) pada PT. Asuransi Takaful Umum Cabang Banjarmasin dan alasan penyebab sistem insentif ini dipilih oleh perusahaan dalam membayar hasil kerja bagi para karyawannya (Agen pemasaran) pada PT. Asuransi Takaful Umum Cabang Banjarmasin. Adapun signifikansinya diharapkan dapat menambah bahan informasi untuk mengembangkan ilmu pengetahuan khususnya dalam bidang ilmu Ekonomi Islam. Subjek dalam penelitian ini adalah pimpinan cabang dan para agen pemasaran pada PT. Asuransi Takaful Umum Cabang Banjarmasin. Sedangkan objek penelitian ini adalah sistem insentif yang digunakan sebagai pembayaran atas hasil kerja bagi para karyawannya khususnya yang berada pada posisi agen pemasaran pada PT. Asuransi Takaful Umum Cabang Banjarmasin Penelitian ini merupakan penelitian lapangan (field research) yang bersifat deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Untuk mengumpulkan data dipergunakan teknik observasi awal, wawancara, dan dokumenter. Kemudian di analisis secara kualitatif. Sedangkan pengolahan data dilakukan dengan cara editing, kategorisasi, dan tabulasi. Melalui teknik analisis kualitatif, penelitian ini menghasilkan temuan-temuan: Pertama : Jumlah insentif yang diberikan oleh PT. Asuransi Takaful Umum Cabang Banjarmasin diberikan berdasarkan banyaknya jumlah produk-produk asuransi yang telah berhasil dijual oleh para agen pemasarannya kepada para nasabahnya dan jika dilihat dari sudut pandang ekonomi Islam, maka prosedur sistem insentif yang diberlakukan oleh PT. Asuransi Takaful Umum Cabang Banjarmasin ini telah sesuai dengan konsep syarat ijarah yang ada pada ekonomi Islam, yaitu melaksanakan akad perjanjian kontrak kerja sebelum para agen pemasaran resmi bekerja pada PT. Asuransi Takaful Umum Cabang Banjarmasin Kedua : Alasan penyebab dari sistem insentif ini dipergunakan oleh PT. Asuransi Takaful Umum Cabang Banjarmasin adalah sebagai pemacu semangat kerja bagi para agen pemasarannya, sebagai pendongkrak pendapatan premi perusahaan dan sebagai cara untuk meminimalisir biaya pengeluaran operasional bagi perusahaan khususnya dalam hal pengeluaran gaji karyawan. Namun jika dilihat dari sudut pandang ekonomi Islam sistem insentif ini masih belum memiliki konsep keadilan yang ada pada sistem ekonomi Islam.

Actions (login required)

View Item