Nujeri, Muhammad (2022) KEPEMIMPINAN SPIRITUAL KEPALA SEKOLAH DI MAN KABUPATEN BANJAR (STUDI KASUS PADA MAN 1, MAN 3, DAN MAN 5 BANJAR). Tesis, Pascasarjana.

	Text PERNYATAAN.pdf Download (344kB)
	Text Awal.pdf Download (1MB)
	Text ABSTRACT.pdf Download (180kB)
	Text Nujeri BAB I.pdf Download (462kB)
	Text Nujeri BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (738kB)
	Text Nujeri BAB III.pdf Download (255kB)
	Text Nujeri BAB IV.pdf Download (792kB)
	Text Nujeri BAB V.pdf Download (319kB)
	Text Daftar Pustaka.pdf Download (416kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Download (185kB)

ABSTRAK

Kepemimpinan Spiritual sangat berpengaruh untuk kemajuan suatu lembaga sekolah. Lewat penerapan kepemimpinan spiritual kepala sekolah dapat meningkatkan efektifitas lembaga. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui (1) Untuk mendeskripsikan vision kepemimpinan kepala sekolah di Madrasah Aliyah Negeri Kabupaten Banjar 2) Untuk mendeskripsikan altruistic love dalam kepemimpinan kepala sekolah di Madrasah Aliyah Negeri Kabupaten Banjar (3) Untuk mendeskripsikan Harapan/keyakinan kepala sekolah dalam kepemimpinan di Madrasah Aliyah Negeri Kabupaten Banjar Jenis penelitian yang dilakukan adalah penelitian lapangan (field research) yang bersifat deskriftif. Data penelitian dibedakan menjadi dua, yaitu data primer dan data sekunder,data primer diperoleh dalam bentuk kata-kata lisan dan perilaku dari subjek terkait penerapan kepemimpinan spiritual. Sedangkan data sekunder berupa dokumen-dokumen, foto-foto, dan benda-benda yang dapat digunakan. Data penelitian dikumpulkan melalui observasi, wawancara, dan dokumentasi. Data di analisis dengan cara deskriptif, yaitu dengan mendeskripsikan dengan kata-kata atau kalimat untuk memperoleh simpulan. Sedangkan teknik pengecekkan keabsahan data dilakukan dengan pemeriksaan yang didasarkan atas tiga kriteria: yaitu (1) Triangulasi data, (2)Member check, (3) Diskusi rekan sejawat Hasil penelitian menunjukan bahwa kepala sekolah Madrasah Aliyah Negeri di Kabupaten Banjar memiliki kepemipmpinan spiritual yang baik. Dapat terlihat dari vision yang menjadi daya tarik bagi stakeholders sehingga mereka senantiasa berusaha secara maksimal, memiliki altruistic love yang baik, sehingga bisa menjadi teladan bagi para bawahan, memiliki sikap jujur, empati, rendah hati, berintegritas dan memiliki loyalitas tinggi dalam bekerja, serta memiliki harapan/keyakinan, hal ini dapat terlihat dari fokus beliau agar vision bisa berjalan dengan lancar.

Actions (login required)

View Item