Iqbal, Akhmad Noor (2024) Pengaruh Nilai Sosial, Lingkungan Kerja, Dan Gender Terhadap Ketertarikan Mahasiswa Dalam Berkarir Di Bank Syariah (Studi pada Mahasiswa Jurusan Perbankan Syariah Universitas Islam Negeri Banjarmasin). Skripsi, Ekonomi dan Bisnis Islam.

	Text PERNYATAAN FIX.pdf Download (64kB)
	Text AWAL_FIX.pdf Download (1MB)
	Text ABSTRAK.pdf Download (89kB)
	Text BAB I.pdf Download (527kB)
	Text BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (407kB)
	Text BAB III.pdf Download (500kB)
	Text BAB IV.pdf Download (691kB)
	Text BAB V.pdf Download (108kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (229kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Download (2MB)

ABSTRAK

Penelitian ini dilatar belakangi oleh Pengaruh Nilai Sosial, Lingkungan Kerja, Dan Gender Terhadap Ketertarikan Mahasiswa Dalam Berkarir Di Bank Syariah, Pesatnya perkembangan bank syariah menimbulkan permintaan akan sumber daya syariah di lembaga keuangan syariah meningkat. Hal itu memberikan kesempatan bekerja bagi mahasiswa setelah lulus nanti. Tujuan dari penelitian mengetahui pengaruh Pengaruh Nilai Sosial, Lingkungan Kerja, Dan Gender Terhadap Ketertarikan Mahasiswa Dalam Berkarir Di Bank Syariah. Jenis penelitian ini field reaserch dengan pendekatan kuantitatif dalam bentuk korelasi atau hubungan. Pengumpulan data penelitian ini menggunakan kuesioner yang disebar kepada mahasiswa FEBI Jurusan Perbankan Syariah Angkatan 2019-2021 dengan jumlah sampel 80 responden. Hasil penelitian secara parsial nilai sosial tentang berkarir di bank syariah memiliki pengaruh positif yang signifikan. Pada Lingkugan kerja dan gender secara parsial tidak memiliki pengaruh yang signifikan. Pada Hasil penelitian secara simultan nilai sosial, lingkungan kerja, dan gender memiliki pengaruh yang signifikan terhadap keputusan mahasiswa dalam berkarir Bank Syariah

Actions (login required)

View Item