Penelitian ini dilatarbelangi dari para Pengemudi Gojek Muslim di Kota Banjarmasin masih bersemangat untuk bekerja sebagai pengemudi ojek daring, walaupun di cuaca yang tidak menentu baik itu dalam keadaan panas maupun hujan, dan setiap waktu ada.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui gambaran etos kerja yang dimiliki Pengemudi Gojek Muslim di Kota Banjarmasin dan mengetahui faktor-faktor apa saja yang memengaruhi etos kerja mereka.
Jenis penelitian ini adalah penelitian lapangan dalam bidang ekonomi Islam yang menggunakan pendekatan secara deskripsi kualitatif. Dalam pengambilan data, penulis menggunakan teknik observasi, wawancara dan dokumentasi, setelah data terkumpul maka sebelum dianalisis, penulis melakukan teknik pengolahan data yang meliputi pengeditan, kategorisasi dan intepretasi. Kemudian untuk mendapatkan kesimpulan akhir, data dianalisis secara kualitatif berdasarkan teori yang berkaitan dengan objek penelitian.
Berdasarkan hasil penelitian ini diperoleh kesimpulan bahwa pengemudi Gojek Muslim di kota Banjarmasin mempunyai etos kerja yang tinggi, karena masing-masing informan mempunyai > 9 indikasi orang yang beretos kerja tinggi. Faktor yang memengaruhi etos kerja para pengemudi Gojek Muslim di kota Banjarmasin adalah faktor agama, mekanis dan kimia. Dan yang sangat mempengaruhi adalah ekonomi dan kultural (mengejar poin/bonus) serta lingkungan. Adapun kewajiban-kewajiban seorang Muslim dalam melakukan pekerjaan menurut pandangan Islam secara garis besar telah terpenuhi dalam etos kerja pengemudi Gojek Muslim di kota Banjarmasin.