Juwita, Hesty Rananda (2025) Persepsi Guru Honorer Tentang Kepuasan Kerja Di SD Muhammadiyah 9 Banjarmasin. Skripsi, Tarbiyah dan Keguruan.
![]() |
Text
PERNYATAAN KEASLIAN TULISAN.pdf Download (54kB) |
![]() |
Text
AWAL.pdf Download (265kB) |
![]() |
Text
ABSTRAK.pdf Download (6kB) |
![]() |
Text
BAB I.pdf Download (82kB) |
![]() |
Text
BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (135kB) |
![]() |
Text
BAB III.pdf Download (32kB) |
![]() |
Text
BAB IV.pdf Download (181kB) |
![]() |
Text
BAB V.pdf Download (15kB) |
![]() |
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (53kB) |
![]() |
Text
LAMPIRAN.pdf Download (633kB) |
ABSTRAK
Penelitian bertujuan mendeskripsikan persepsi guru honorer mengenai kepuasan kerja di SD Muhammadiyah 9 Banjarmasin. Latar belakang dari penelitian ini berangkat dari fenomena rendahnya kesejahteraan guru honorer di sekolah swasta, yang meskipun memikul tanggung jawab besar dalam proses pendidikan, sering kali menerima kompensasi di bawah standar dan tidak mendapatkan jaminan kerja yang layak. Hal ini menjadi penting untuk ditelaah karena kepuasan kerja memiliki hubungan erat dengan kinerja, motivasi, dan loyalitas guru. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif dengan metode studi lapangan. Data dikumpulkan melalui wawancara mendalam, observasi, dan dokumentasi, yang kemudian dianalisis secara induktif menggunakan teknik reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Subjek penelitian terdiri dari guru honorer dan kepala sekolah di SD Muhammadiyah 9 Banjarmasin. Hasil penelitian menunjukkan bahwa guru honorer memiliki persepsi yang relatif puas terhadap kepuasan kerja, yang dipengaruhi oleh faktor-faktor intrinsik seperti nilai pengabdian, hubungan sosial, dan ikatan emosional dengan sekolah. Meski gaji berada di bawah UMR, banyak guru tetap merasa puas karena dukungan lingkungan kerja dan penghargaan spiritual. Sekolah juga telah berupaya meningkatkan kesejahteraan guru melalui tunjangan, pelatihan, dan fasilitas BPJS, meskipun belum sepenuhnya optimal dalam penghargaan personal dan jenjang karier
Item Type: | Skripsi |
---|---|
Subjects: | L Education > L Education (General) |
Divisions: | Fakultas Tarbiyah dan Keguruan > Manajemen Pendidikan Islam |
Depositing User: | Yoe Oden |
Date Deposited: | 23 Jun 2025 00:47 |
Last Modified: | 23 Jun 2025 00:47 |
URI: | http://idr.uin-antasari.ac.id/id/eprint/29059 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |